تزداد مع اقتراب شهر رمضان المبارك أهمية موعد صرف مرتبات شهر فبراير 2026، حيث يترقب العديد من الموظفين في مصر بداية صرف الرواتب ليتمكنوا من تلبية احتياجاتهم خلال هذا الشهر الكريم، الذي يزداد فيه الإقبال على الإنفاق والتحضيرات. ومع الإجراءات الجديدة التي أعلنت عنها وزارة المالية، تتضح الجهود المستمرة لتنظيم السيولة المالية وتيسير الأمور على المواطنين في فترات الأعياد والمناسبات الدينية، مما يساهم في توفير بيئة مالية مستقرة وهادئة للجميع.
مواعيد صرف الرواتب والمتأخرات لشهر فبراير 2026
أعلنت وزارة المالية أن مواعيد صرف مرتبات شهر فبراير 2026 ستكون مميزة، حيث ستبدأ عمليات الصرف من يوم 22 فبراير، مع تخصيص الأيام 8، 9، و10 من الشهر لصرف المتأخرات، تماشياً مع خطة الحكومة لتسهيل عملية الحصول على المستحقات، وتنظيم التدفقات النقدية بشكل يراعي الاحتياجات الخاصة بكل جهة، ويهدف إلى تقليل التكدس أمام البنوك وفروع البريد، بالإضافة إلى ضمان وصول الرواتب بشكل منتظم وسلس، لتعزيز استقرار الموظفين المادي وتيسير عملية الإنفاق خلال فترة الأعياد.
تحديثات في زيادة الرواتب والعلاوات الجديدة
أظهرت البيانات الرسمية أن هناك زيادة ملحوظة في الرواتب، تصل من 1100 إلى 1600 جنيه وفقاً للدرجة الوظيفية، مع تطبيق علاوة دورية بنسبة 10% للمخاطبين بقانون الخدمة المدنية، و15% لغير المخاطبين، بحيث تكون الزيادة داعمة لمستوى معيشة الموظفين، مع حد أدنى قدره 150 جنيه شهريًا، مع رفع الحافز الإضافي ليصل إلى 600 أو 700 جنيه، الأمر الذي يعكس اهتمام الحكومة بتحسين الظروف المعيشية للموظفين وتعزيز روح الانتماء الوظيفي.
تحديد الحد الأدنى للأجور حسب الدرجات الوظيفية
شهدت الأجور قفزة قابلة للملاحظة في إطار التوجيهات الرئاسية، حيث ارتفعت رواتب الدرجة الممتازة من 12.200 إلى 13.800 جنيه، ودرجة المدير العام أصبحت تبلغ 10.300 جنيه، بينما حدد الحد الأدنى للأجور للدرجات الثانية والثالثة عند 8.500 و8.000 جنيه على التوالي، مع زيادة قدرها 1.300 جنيه، الأمر الذي يعكس التحسينات المستمرة لسياسات الأجور وتوفير بيئة عمل محفزة لجميع العاملين في القطاع الحكومي.
طرق صرف المرتبات في فبراير 2026
توفير وسائل متعددة لصرف الرواتب، حيث يمكن للموظفين استلام مستحقاتهم من خلال ماكينات الصراف الآلي المنتشرة، وفروع البريد المصري، بالإضافة إلى البنوك الخاصة والحكومية، مع إمكانية استخدام المحافظ الإلكترونية عبر الهاتف المحمول، لتسهيل عملية الإنفاق وتقليل نسب التكدس. وتؤكد الجهات المعنية على أهمية التزام الموظفين بالمواعيد المحددة، لضمان سرعة صرف المستحقات وتقليل الضغط على الأنظمة الإلكترونية في الأيام القادمة، مما يسهم في تحقيق الراحة وسلاسة الأداء المالي للجميع.
